Principio de igualdad y prohibición de discriminación en las relaciones jurídico privadas: la doctrina de la Drittwirkung
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Abstract
SUMARIO: I. Incidencia de los derechos fundamentales en las relaciones jurídico-privadas. La doctrina de la Drittwirkung. 1. El problema teórico. Planteamiento general. 2. La doctrina de la Drittwirkung en el marco de la CE de 1978. - II. El principio de igualdad en el ámbito de las relaciones jurídico privadas. Declaraciones jurisprudenciales. 1. Declaraciones generales del PC. 2. Jurisprudencia laboral. 3. Jurisprudencia civil. - III. Conclusiones. Análisis de las declaraciones jurisprudenciales sobre la cuestión.
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